作为楚雄高原特色现代农业的亮眼名片，花卉产业扎根山野田间、赋能乡土发展，已成为带动群众增收、助推区域经济提质增效的重点产业。伴随产业规模化、市场化持续发展，行业对一线花卉从业者的专业技能和综合素养提出了更高要求，培育高素质、复合型花卉技能人才，成为楚雄花卉产业发展、实现提质增效的关键抓手。
立足产业发展人才需求，楚雄州聚焦产业工人队伍建设改革，以赛赋能、以技提质，搭建技能比拼与交流成长平台。7月30日至31日，楚雄州第三届职工职业技能大赛花卉采摘与包装（园艺产品加工工）技能竞赛在姚安县成功举办。竞赛创新采用“培训+竞赛+研讨”一体化工作模式，为全州花卉产业工人队伍建设改革、花卉产业高质量发展筑牢人才根基。
赛事紧扣“匠心创造 技能兴楚”主题，聚焦鲜切花从业人员技能提质增效，着力助推鲜切花生产走向标准化、精细化、专业化路径，聚力打造辨识度更高、竞争力更强的“楚花”区域特色品牌。楚雄州各县市共计35名一线花卉产业工人参赛，充分展现了产业工人队伍扎实的业务能力与昂扬的职业风貌。
本次竞赛采用“理论30%+实操70%”的计分体系，双向核验选手理论常识与一线实操综合水平。其中，理论考核聚焦行业专业知识，考察选手专业储备；实操环节分为鲜花采摘、分级整理包装、神秘箱临场实操三个板块，考核选手基础操作、标准化能力与临场应变水平。
在采摘环节，选手遵循采收规范，判断花材成熟度，把控剪切角度、留桩高度，做好采后保鲜处理；在分级包装环节，选手按照五级行业标准，完成去刺打叶、茎秆修整、齐头捆扎、规范包装等操作；在神秘箱实操环节，面对随机搭配的花材与包装物料，选手灵活应变、规范操作。
来自姚安毅云花卉有限公司的李庆龄说：“参加本次技能竞赛，让我得到了很大的收获、感触很深。比赛中的每一个环节都是对我们花卉工的专业能力、心理素质的考验。比赛中，让我感受到了同行选手扎实的专业功底，让我看到自己存在的不足。回去后，我将加强专业能力的学习，把此次竞赛作为前进的动力，不断提升自己的水平”。
赛事组建9人专业评审组，围绕作业效率、采收数量、包装规整度、分级准确度等多项核心细则现场巡查打分，评审流程公开严谨，比赛氛围紧张热烈。经层层比拼、综合计分，赛事评选产生楚雄州花卉采摘与包装（园艺产品加工工）技术状元1名、技术能手9名、优胜选手7名，发掘出一批扎根花卉行业、技艺过硬的一线骨干人才。
“非常荣幸能在本次楚雄州花卉技能竞赛中荣获技术状元称号。这次比赛既是一次比拼，更是一次学习提升的机会。今后我会珍惜这份荣誉，继续深耕花卉采摘、分级、包装技能，不断精进技艺。同时发挥好带头作用，积极分享经验，带动更多从业人员提升技能，助力花卉产业高质量发展。”本次竞赛技术状元、大姚梓皓花卉专业合作社职工董亚辉激动地说。
在州总工会统筹部署下，姚安县总工会充分发挥花卉产业区位优势，主动承担竞赛承办责任，紧扣产业工人队伍建设改革主线，融合人才培育、竞赛组织、提升赋能等多项举措，让参赛选手“带着基础参赛、带着提升离场”，在赛前针对性开展专项赋能指导，组织行业专家开展赛前培训，围绕鲜切花成熟度判别、标准化采摘剪切、分级打包规范等内容进行讲解。赛后，组织裁判专家与参赛选手深入交流，共同研究讨论和系统复盘，指出实操中存在的不足与技术难点，分享参赛实战经验，总结推广优秀选手操作技术。
本次楚雄州花卉采摘与包装技能竞赛，见证了一线职工“用双手包装美丽，用技能点亮未来”的匠心，构建“赛前培训筑基、赛中实战比拼、赛后研讨提升”职业技能竞赛新模式，推动花卉产业工人从“经验型”向“标准型、专业型、技能型”转型升级，以高素质技能人才培育支撑花卉产业标准化、品牌化、高质量发展，为楚雄高原特色现代农业提质增效注入源源不断的人才动能。
据悉，此次竞赛由楚雄州总工会、楚雄州农业农村局、楚雄州人力资源和社会保障局主办，姚安县总工会、姚安县农业农村局、姚安县人力资源和社会保障局、楚雄州花卉产业链工会联合会、姚安县花卉产业工会联合会共同承办。（工人日报客户端记者 赵黎浩 通讯员 薛智）
来源：工人日报客户端
